日常工作内容
每一天都是不同的一天，但大致工作内容如下：
● 按照 IHG 市场传讯标准操作流程，管理酒店市场推广计划、印刷品与广告的设计制作、内容管理、公共关系、酒店推广及活动和社交媒体等核心工作
● 制定并执行酒店全年市场推广计划，涵盖酒店活动、公共与媒体关系、忠诚度和渠道营销及其他市场推广活动
● 保持市场推广活动与酒店主要业务细分市场的一致性，确保投入的时间与预算有清晰的投资回报（ROI）
● 发展并维护媒体关系，策划新闻发布会及其他公关活动，代表酒店与媒体沟通，促进良好的公关形象，提高酒店知名度并抵销负面影响
● 持续向媒体、商业刊物和本地社区发送酒店动态、推广或活动新闻稿，建立酒店持久的知名度
● 管理酒店市场活动，包括预算、客人名单、议程与计划、媒体参与、摄影与视频及礼品
● 根据品牌标准设计并制作酒店与市场推广的宣传印刷品，管理 IHG 酒店 HCM 内容管理系统，更新文字与图像，优化内容质量并最好地呈现品牌标准
● 管理酒店图像数据库（含官方酒店照片、活动照片、员工照片等）用于酒店推广，并管理酒店社交媒体平台，支持策略性促销活动、维护宾客互动、建立酒店客户数据库
● 管理酒店及品牌在当地城市和主要客源市场中的声誉与知名度，关注竞争对手的知名度及推广活动，并在制定市场策略时充分利用相关信息
● 编制并管理部门市场推广预算，协助市场销售总监完成市场推广年度预算、收入目标监控与成本控制，并编制酒店短期与长期策略计划
● 与市场销售总监和人力资源总监合作，合理配置市场销售部人力资源，协助按公司准则招聘、编制新员工入职计划、执行部门标准操作流程，并定期与团队沟通
我们对您的要求
● 市场营销、大众传播、媒体或相关专业学士学位
● 3 年及以上相关工作经验，或 4 年大学教育与相关工作经验的等效结合
● 具备领导、管理和激励团队的实践能力
● 能够以不同的财务预算和绩效目标管理项目，具备较强的时间管理技巧，能够处理多重任务
● 较强的中英文书写与表达技巧，熟练使用各类 Microsoft 办公软件
● 具备与客户、员工及第三方互动和表述的能力，充分诠释酒店、业主公司、品牌和IHG 的形象
● 能够与外部供应商合作，实现既定目标
我们可为您提供的福利
我们为员工提供成功所需的一切。包括与工作量相匹配的丰厚有竞争力的薪水，实现最佳工作绩效的各项福利（全套制服、可观的住房折扣和业内最好的培训）。
我们的宗旨是欢迎拥有不同背景的人加入我们的团队，并把建立一支包容性团队作为追求，我们认同人与人之间的独特性，鼓励同事全身心投入工作。IHG 酒店与度假村为申请人和员工提供平等的就业机会，无关乎种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、受保护的退伍军人身份或残疾。我们提倡彼此信任、支持和认可的文化，无论您是来自何种背景，拥有哪些经历，我们都能认可您的观点。
IHG 为每名团队成员提供适宜的发展空间，支持在协作的环境中成长并发挥自身的价值。我们知道，要提高工作效率，就要提高幸福感（无论是在工作中还是在工作之外），通过我们的myWellbeing 框架，我们致力于提升您在健康、生活方式和工作场所中的幸福感。
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